银行福利通常包括以下几个方面：

1. 薪酬福利：银行通常会提供具有竞争力的薪酬水平，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等。同时，银行也会提供各种津贴和补贴，如加班费、交通补贴、通讯补贴等。

2. 健康福利：银行通常会为员工提供全面的健康保险计划，包括医疗保险、意外保险、健康检查等。另外，银行还会提供健康促进活动和福利，如健身房会员优惠、健康讲座等。

3. 假期福利：银行通常会给予员工带薪年假、病假、婚假、产假等假期福利。有些银行还会提供特殊假期福利，如生日假、陪产假等。

4. 职业发展福利：银行通常会为员工提供职业培训和发展机会，包括内部培训、外部培训、岗位轮岗、晋升机会等。有些银行还会提供员工教育补贴、学历提升补贴等。

5. 其他福利：银行还可能提供其他各种福利，如员工购房、购车优惠、员工商城购物优惠、节日礼品、团建活动等。

总的来说，银行福利一般比较完善，能够满足员工的各种需求，提高员工的工作满意度和忠诚度。不过具体福利的内容和水平可能因银行规模、地区、行业竞争等因素而有所不同。